【長時間労働の改善に向けて】トラック運転者の長時間労働改善特別相談センター開設 厚生労働省は、8月1日に「トラック運転者の長時間労働改善相談センター」を開設しました。相談センターでは、荷主企業からの作業環境改善に関する相談や、運送事業者からの労務管理上の完全や作業環境の改善に関… 2022.08.10 category : 労務
【制度改正】女性の活躍に関する「情報公表」が変わります！ 令和4年7月8日施行の女性活躍推進法の制度改正により、女性の活躍に関する情報公表項目が追加されました。常時雇用する労働者数が301人以上の企業を対象に、「男女の賃金の差異」についての情報公表が義務化とな… 2022.07.19 category : 人事
【手続きの現場から】高年齢労働者の社会保険手続について 高年齢者雇用安定法改正により、働く意欲のある高年齢者が増えています。厚生労働省によると、令和3年6月現在、65歳までの雇用確保措置を行っている企業は99.7%で、「継続雇用制度の導入」を行っている企業は、全… 2022.07.05 category : 社会保険
【手続きの現場から】従業員の出産・育児休業に伴う社会保険・雇用保険の手続 令和３年６月に育児・介護休業法が改正され、令和４年４月１日から段階的に施行されています。今回は、改正内容とともに出産・育児休業に伴う社会保険・雇用保険の手続きについてご紹介します。育児休… 2022.06.22 category : 社会保険
【6月の安全衛生メモ】梅雨時期の交通事故に注意しましょう 間もなく梅雨の時期がやってきます。じめじめと続く長雨は、交通事故が起こりやすい環境を作ります。視界不良による事故、水たまりなどでのスリップによる事故を防ぐためにも、社用車などの車両点検や安全運… 2022.06.03 category : 安全衛生
【5月の安全衛生メモ】熱中症のリスクは5月から 5月に入り、日中の気温が25℃を超える「夏日」となる日も増えてきました。「まだ5月なのに暑い！」と感じている方もいるのではないでしょうか。すると、この時期から心配されるのは「熱中症」です。熱中症とい… 2022.05.24 category : 安全衛生
「五月病」とメンタルヘルスケア「五月病」とメンタルヘルスケア 新年度の慌ただしさも少し落ち着き、大型連休が近づいています。仕事や生活のリズムができつつある一方で、目まぐるしい日々の中で少しずつ溜まった疲れが心身ともに出てくるタイミングでもあります。連休明… 2022.04.28
【安全衛生メモ】新入社員への安全衛生教育【安全衛生メモ】新入社員への安全衛生教育 新年度が始まり、各企業にも新入社員が多く入ったことと思います。この春が社会人デビューの新入社員は、現場の知識、技術、技能だけでなく、安全意識も未熟なため、労働災害の発生を防止するためには適切な安… 2022.04.11 category : 安全衛生
「くるみん」新マーク決定！新たに「トライくるみん」「くるみんプラス」認定制度もスタート！「くるみん」新マーク決定！新たに「トライくるみん」「くるみんプラス」認定制度もスタート！ 以前、当HPのお知らせでもお伝えしておりましたが、令和4年4月1日より「くるみん認定」「プラチナくるみん認定」の基準が改正され、認定マークも新しくなります。※お知らせ記事がこちら→ くるみん認定・プラチ… 2022.03.16
【3月の給与計算メモ】新年度に向けた準備を始めましょう【3月の給与計算メモ】新年度に向けた準備を始めましょう 3月の給与計算メモでは、新年度に向けた準備、また気を付けておきたいことについて取り上げたいと思います。企業にとって新年度は、新卒者・新規採用者を迎える、異動者を迎える・送り出すなど人の動きが活発にな… 2022.03.07 category : 給与計算
